رنا عادل - برس بي: تبحث فئة الشباب عن شروط وظائف جامعة المنصورة الجديدة، وذلك للتقدم بهذه الوظيفة، التي قد تكون فرصة ذهبية للحصول على وظيفة، أعلنت جامعة المنصورة الجديدة عن إتاحة فرص التقدم لشغل وظائف جامعة المنصورة الجديدة 2024، ومن خلال هذا المقال سنتعرف على كافة التفاصيل الخاصة بالموضوع بالإضافة التخصصات المطلوبة، ورابط التقديم، خاصة أنها هذه الوظائف توفر للمتقدمين حياة كريمة، عن طريق وجود مرتب ثابت، لمواجهة الأعباء الاقتصادية.
قامت جامعة المنصورة بالاعلان عن طرح وظائف جديدة في عدة مجالات مختلفة، كما أعلنت جامعة المنصورة الجديدة عن حاجتها لأعضاء هيئة تدريس: أساتذة، وأساتذة مساعدين، ومدرسين، وأعضاء هيئة معاونة: معيدين، ومدرسين مساعدين، بالإضافة إلى بعض الفرص في العمل الإداري من ذوي الكفاءة والقدرة على التجاوب مع التقدم العلمي العالمي، والمشاركة في جذب مشروعات بحثية، بجانب التمتع بصلات وثيقة مع جامعات متميزة داخل مصر وخارجها، وذلك وفقًا للمؤهلات والشروط والمعايير والضوابط التي تحددها الجامعة لشغل تلك الوظائف. 
وتأتي وظائف جامعة المنصورة الجديدة 2024، عن طريق التعاقد السنوي بنظام الندب الكلي والجزئي، ووفقًا للشروط والضوابط والمعايير المنصوص عليها في القوانين واللوائج المنظمة لذلك.
رابط التقديم في وظائف جامعة المنصورة الجديدة
الوظائف الشاغرة بجامعة المنصورة الجديدة.
شروط وظائف جامعة المنصورة الجديدة 2024
وجاءت شروط وظائف المنصورة الجديدة 2024، للوظائف الفنية والإدارية كالتالي:
● أن يكون من العاملين في المؤسسات الحكومية أو الخاصة أو الأهلية أو الجامعات الدولية أو المعاهد التابعة لوزارة التعليم العالي أو المراكز البحثية التابعة للدولة.
● أن يكون لديه الخبرات التي تؤهله لشغل الوظيفة.
● يمتلك خبرة موثقة في التعامل مع نظم الساعات المعتمدة والإرشاد الأكاديمي، وتسجيل الطلاب وغير ذلك.
● لديه خبرة موثقة في أعمال الجودة والاعتماد الأكاديمي.
 لديه خبرة موثقة في استخدام نظم ووسائل التدريس والتعلم الإلكترونية منها على سبيل المثال: السبورة الذكية، البريد الإلكتروني، مجموعات التيمز، الاختبارات الإلكترونية القصيرة، المحاضرات المسجلة.
 ● يمتلك خبرة موثقة في التعامل مع نظم معلومات الطلاب SIS
● لديه خبرة موثقة في العمل على نظم التقييم الإلكتروني المختلفة ومنها: نظم التصحيح الإلكتروني، الاختبارات الإلكترونية، بنوك الأسئلة الإلكترونية.
● بيان موثق بالمشاركة في تنظيم المؤتمرات وورش العمل الدولية والمحلية.
● إفادة بالإنضمام لهيئات النشر المحلية والدولية.
● بيان بعدد الرسائل العلمية التي أشرف عليها المتقدم أو قام بتحكيمها.
● استيفاء معايير التقييم الخاصة بالوظيفة المعلن عنها والواردة بنموذج التقدم الإلكتروني مع إرفاق المستندات المطلوبة المثبتة لها إلكترونيا، وهي:
● أن يكون المتقدم حاصلا على درجة الدكتوراه أو ما يعادلها من إحدى الجامعات المعترف بها قانونا في مادة تؤهله لشغل الوظيفة، مع مراعاة أحكام القوانين واللوائح المعمول بها.
● أن يكون محمود السيرة وحسن السمعة.
● لدية خبرة في الجامعات الحكومية، أوالأهلية والخاصة، أوالجامعات الأجنبية.
● الإجادة التامة للغة الإنجليزية تحدثا وكتابة علما بأن الدراسة والتدريس بالجامعة باللغة الإنجليزية.
 لديه خبرة في التعامل مع منصات التعليم والتعلم المحلية والدولية.
● مشاركة موثقة في اللجان القومية.
● مشاركة موثقة في المشاريع البحثية المحلية أو الدولية أو الحصول على تمويل خارجي لها.
● الجوائز وبراءات الاختراع والتقدير العلمي الحاصل عليها من جهات علمية محلية وإقليمية مرموقة.
● لديه خبرة موثقة في مجال الأنشطة والخدمات المجتمعية.
● حاصل على دورات تدريبية متخصصة موثقة من جهات محلية ودولية.
شروط التقدم لمعاوني التدريس:
● ألا يزيد سن المتقدم عن 32 عام في بداية يناير من سنة التقدم.
● عدد سنوات خبرة التدريس في الجامعات.
● أن يكون حاصلا على الدرجة الجامعية الأولى، ودبلوم الدراسات العليا، أو مسجل لدرجة الماجستير في التخصص المطلوب وحاصل على السنة التمهيدية على الأقل من أحد الجامعات المعترف بها لوظيفة معيد.
● أن يكون حاصلا على درجة الماجستير في مجال التخصص المطلوب لوظيفة مدرس مساعد.
 ألا يقل التقدير العام/ التراكمي في الدرجة الجامعية الأولى عن جيد جدا، ولا يقل تقدير مواد التخصص عن جيد جدا.
● إجادة التعامل مع مهارات الحاسب الآلي والبرامج الحديثة في مختلف التخصصات إجادة تامة بالحصول على شهادات معتمدة شهادة ICDL أو شهادة  FTDCأو الحصول على درجة 70% على الأقل في الاختبار التحريري الذي ستجريه الجامعة
● إجادة اللغة الإنجليزية إجادة تامة بالحصول على شهادة سارية في المستوى اللغوي المطلوب من أحد الجهات المعترف بها في هذا الخصوص IELTS & International TOEFL ، أو الحصول على درجة 70% على الأقل من الاختبار التحريري الذي ستجريه الجامعة للمتقدم.
● أن يجيد المتقدم التعامل مع الوسائل والأنظمة التكنولوجية الحديثة في التعليم والتعلم.
شروط التقدم لشغل الوظائف الإدارية والفنية بجامعة المنصورة الجديدة
● أن يكون المتقدم متمتعا بالجنسية المصرية أو جنسية إحدى الدول العربية التي تعامل المصريين بالمثل في تولي الوظائف لديها.
● أن يكون المتقدم من العاملين بوزارة التعليم العالي أو الجهاز الإداري بالدولة للوظائف ذات الصلة.
● أن يكون المتقدم محمود السيرة وحسن السمعة.
● يتوفر في المتقدم شروط اللياقة الصحية المتطلبة في الوظيفة المعلن عنها.
● لديه مهارات التعامل مع الأنظمة الإلكترونية الحديثة ذات الصلة بالوظيفة المتقدم عليها.
● إجادة اللغة الإنجليزية إجادة تامة بالحصول على شهادة سارية في المستوى اللغوي المطلوب من أحد الجهات المعترف بها في هذا الخصوص  IELTS & TOEFL، أو الحصول على نسبة 70% على الأقل من الاختبار التحريري الذي ستجريه الجامعة للمتقدم، ويستثنى من هذا الشرط المتقدمين للوظائف الحرفية والفنية التي لا تتطلب مؤهل عال.
 أن يكون المتقدم حاصل على مؤهل عالي مناسب للوظيفة المطلوبة، أو مؤهل أدنى في الوظائف الحرفية أو الفنية حسب طبيعة الوظيفة.
● إجادة التعامل مع مهارات الحاسب الآلي والبرامج الحديثة في مختلف التخصصات إجادة تامة بالحصول على شهادات معتمدة أو الحصول على نسبة 70% على الأقل في الاختبار التحريري الذي ستجريه الجامعة، ويستثنى من هذا الشرط المتقدمين للوظائف الحرفية والفنية التي لا تتطلب مؤهل عال.
● لديه خبرة لا تقل عن خمس سنوات لكل مسمى وظيفي من الوظائف المعلن عنه، أو حسب الاشتراطات الفنية لكل وظيفة.
 
في الموقع ايضا :