حسم قانون الخدمة المدنية الصادر برقم 81 لسنة 2016، موقف الموظف دون المستوى، حتى يمنح الفرصة لغيره من أصحاب الكفاءة، فقد نص القانون أنه يتم عرض أمر الموظف الذي يقدم عنه تقريران سنويان متتاليان بمرتبة ضعيف على لجنة الموارد البشرية، لنقله لوظيفة أخرى ملائمة فى ذات مستوى وظيفته لمدة سنة.
وأكد القانون أنه في حالة تبين للجنة بعد انقضاء المدة المشار إليها في الفقرة السابقة أنه غير صالح للعمل بها بطريقة مرضية، اقترحت خصم 50% من الأجر المكمل لمدة ستة أشهر، وإذا تبين بعدها أنه غير صالح للعمل ، اقترحت اللجنة إنهاء خدمته لعدم الصلاحية للوظيفة مع حفظ حقوقه التأمينية، وفي جميع الأحوال ترفع اللجنة تقريرها للسلطة المختصة للاعتماد
تنتهى لعدم الصلاحية للوظيفة خدمة شاغلي الوظائف القيادية الذين يقدم عنهم تقریران متتاليان بمرتبة أقل من فوق المتوسط من اليوم التالى لتاريخ صدور آخر تقرير نهائي مع حفظ حقهم في المعاش.
مشاهدة ماذا يعنى إنهاء خدمتك لعدم الصلاحية للوظيفة القانون يجيب
يذكر بـأن الموضوع التابع لـ ماذا يعنى إنهاء خدمتك لعدم الصلاحية للوظيفة القانون يجيب قد تم نشرة ومتواجد على قد تم نشرة اليوم ( ) ومتواجد على اليوم السابع ( مصر ) وقد قام فريق التحرير في برس بي بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.
التفاصيل من المصدر - اضغط هنا :::
وختاما نتمنى ان نكون قد قدمنا لكم من موقع Pressbee تفاصيل ومعلومات، ماذا يعنى إنهاء خدمتك لعدم الصلاحية للوظيفة؟ .. القانون يجيب.
في الموقع ايضا :