تحدّث النائب صابر المصمودي، اليوم الجمعة 26 جويلية 2024، عن تفاصيل مقترح قانون يتعلّق بتنظيم عطل الأمومة والأبوة و الوالدية في القطاعين العام والخاص.
وأوضح صابر المصمودي أنّ مقترح هذا القانون يشمل مختلف القطاعات (العامّ والخاصّ)، ويهدف إلى حماية الأمومة بما في ذلك الحقّ في عطلة الأمومة قبل الولادة وبعدها، وإلى تنظيم العطلة الوالدية وراحة الرضاعة في القطاعين.
كما يهدف إلى تكريس مبدأ المساواة دون تمييز الحقوق علاوة على التزام الدولة بحماية الحقوق المكتسبة للمرأة والعمل على دعمها وتطويرها إلى جانب ضمان تكافؤ الفرص بين الرجل والمرأة في تحمل مختلف المسؤوليات في جميع المجالات.
وينصّ مشروع القانون على إحداث عطلة ما قبل الولادة تمتد على أقصى تقدير إلى 15 يوما خلال الشهر الأخير من الحمل، ويؤكّد على أن تكون عطلة الولادة موحّدة وفي حدود الثلاث أشهر.
وبخصوص عطلة ما بعد الولادة، أشار المتحدّث في تصريح لاذاعة موزاييك إلى إمكانيّة التمديد في المدّة، والنقاشات في هذا السياق مازالت جارية، ولكنّها قد تصل لستّ أشهر.
كما اقترح مشروع القانون تمديد عطلة الأبوة إلى 7 و10 أيام، بعد أن كانت يوميْن فقط.
وكشف النائب صابر المصمودي أنّ هذا القانون من المنتظر أن يكون جاهزا خلال السنة الجارية.
مشاهدة هام مشروع قانون عطل الأمومة والأبوة التفاصيل الكاملة والقطاعات التي يشملها
يذكر بـأن الموضوع التابع لـ هام مشروع قانون عطل الأمومة والأبوة التفاصيل الكاملة والقطاعات التي يشملها قد تم نشرة ومتواجد على قد تم نشرة اليوم ( ) ومتواجد على المصدر التونسية ( تونس ) وقد قام فريق التحرير في برس بي بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.
التفاصيل من المصدر - اضغط هنا :::
وختاما نتمنى ان نكون قد قدمنا لكم من موقع Pressbee تفاصيل ومعلومات، هام/ مشروع قانون عطل الأمومة والأبوة..التفاصيل الكاملة والقطاعات التي يشملها...
في الموقع ايضا :