بقلم : سحر العامرية في ظل رؤية عمان 2040 التي تهدف إلى بناء اقتصاد مستدام وجهاز إداري فعال، أطلقت وزارة العمل منظومة “إجادة” كأداة رئيسية لقياس الأداء الفردي والمؤسسي في الجهاز الحكومي. كانت الفكرة طموحة لتحفيز الموظفين من خلال ربط التقييمات بالأهداف السنوية مع مكافآت مالية ومعنوية للمتميزين، وتعزيز ثقافة الابتكار والمنافسة الإيجابية. ولكن .. …
ظهرت المقالة إجادة أم إحباط؟.. صرخات الموظفين تكشف فجوة بين النظرية والتطبيق أولاً على صحيفة وهج الخليج الإلكترونية.
مشاهدة إجادة أم إحباط صرخات الموظفين تكشف فجوة بين النظرية والتطبيق
يذكر بـأن الموضوع التابع لـ إجادة أم إحباط صرخات الموظفين تكشف فجوة بين النظرية والتطبيق قد تم نشرة اليوم ( ) ومتواجد على وهج الخليج ( عمان ) وقد قام فريق التحرير في برس بي بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.
وختاما نتمنى ان نكون قد قدمنا لكم من موقع Pressbee تفاصيل ومعلومات، إجادة أم إحباط؟.. صرخات الموظفين تكشف فجوة بين النظرية والتطبيق.
في الموقع ايضا :
- الخزانة الأميركية: تخفيف العقوبات المفروضة على صناعة النفط الفنزويلية
- الرصد الجوي يتوقع أمطارا رعدية غزيرة مصحوبة برياح قوية في الساعات القادمة (وثيقة)
- علماء يكتشفون كوكب جديد
تابعونا على جوجل نيوز