أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أنه يشترط للاستفادة من قرار إعفاء المنشآت الصغيرة من المقابل المالي أن يكون مالك المنشأة مسجلاً في التأمينات ومتفرغًا للعمل بها.
وبينت الوزارة، أن المنشآت الصغيرة التي يبلغ عدد العمالة بها 9 فأقل تُعفى من دفع المقابل المالي، بشرط أن يكون مالك المنشأة مسجلاً في التأمينات ومتفرغًا للعمل بها.
ولفتت إلى أنه يتم الإعفاء عن 2 من العمالة الوافدة، كما يتم الإعفاء عن 4 من العمالة وافدة إذا كان مع المالك موظف سعودي.
مشاهدة ldquo الموارد البشرية rdquo شرطان للاستفادة من قرار إعفاء المنشآت الصغيرة
يذكر بـأن الموضوع التابع لـ الموارد البشرية شرطان للاستفادة من قرار إعفاء المنشآت الصغيرة من المقابل المالي قد تم نشرة اليوم ( ) ومتواجد على صحيفة الأحساء ( السعودية ) وقد قام فريق التحرير في برس بي بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.
وختاما نتمنى ان نكون قد قدمنا لكم من موقع Pressbee تفاصيل ومعلومات، “الموارد البشرية”: شرطان للاستفادة من قرار إعفاء المنشآت الصغيرة من المقابل المالي.
في الموقع ايضا :
- عدن.. تدشين مشروع "تمرة إفطار" برعاية الفريق أول ركن طارق صالح
- الرئاسة الإيرانية: وزير الدفاع قدم تقريرا عن انتشار العدو عسكريا وأكد الرصد المتواصل لتحركاته بالمنطقة وخارجها
- وكيل زراعة الشيوخ: التغيرات المناخية معركة وجود تتطلب الاستعداد للسيناريوهات الأخطر
تابعونا على جوجل نيوز